Pflegefachfrau*mann als Abteilungsleitung auf einer interdisziplinären Station im grünen Köpenick

Köpenick

DRK Kliniken Berlin

Wir bedeuten einander etwas

Was bieten Ihnen die DRK Kliniken Berlin, was andere Arbeitgeber nicht bieten? Den Rückhalt der DRK-Schwesternschaft Berlin, der unsere Krankenhäuser gehören! Egal, ob Sie Mitglied werden oder nicht, sie stärkt die Stimme der Pflege in unserem Klinikverbund.

 

Finden Sie selbst heraus, wie gut sich das anfühlt, und bewerben Sie sich als Pflegefachfrau*mann für die Funktion der Abteilungsleitung auf einer interdisziplinären Station in den DRK Kliniken Berlin Köpenick!

Ihre Vorteile

  • Gehöre zur Rotkreuz-Familie, einer weltweiten humanitären Bewegung, die seit über 150 Jahren Menschen in Not hilft

  • Abwechslungsreicher Arbeitsalltag auf einer interdisziplinären Station mit kardiologischen und gynäkologischen Patient*innen

  • Mentoringprogramm zur Einarbeitung mit einer zweiten Abteilungsleiterin und einer Stellv. Abteilungsleiterin

  • Wir machen Vollzeit oder Teilzeit für Sie möglich

     

  • Infos zum Grundgehalt als Pflegefachkraft und den Zulagen für Abteilungsleitungen hier: https://karriere.drk-kliniken-berlin.de/gehalt/

     

  • Holen Sie Ihre Lieblingskolleg*innen gerne nach! „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“-Prämie: 1.500 €

     

  • Viele weitere Benefits finden Sie hier: https://karriere.drk-kliniken-berlin.de/benefits/

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Pflegefachfrau*Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in 

  • Ideal, aber kein Muss: Erfahrungen in einer Führungsposition, Weiterbildung zur Leitung (mind. 720h) oder (begonnenes) Studium Pflegemanagement

Ihre Aufgaben

  • Sie sind verantwortliche*r Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Patient*innen

  • Sie schreiben die Dienstpläne der interdisziplinären Station und motivieren Ihre Kolleg*innen im interdisziplinären Team

  • Sie bleiben auch in Konflikt- und Ausnahmesituationen besonnen

  • Sie bringen neue Ideen auch im Rahmen von Arbeitsgruppen und Projekten ein, achten mit auf die Qualitätssicherung und denken dabei wirtschaftlich

  • Sie entwickeln die Abläufe auf der Station weiter

  • Sie sind im 3-Schicht-System im Einsatz

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

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