Krankenhaus im Grünen sucht Pflegefachkraft als Stellv. Abteilungsleitung für die Neurologie
Köpenick
Wir bedeuten einander etwas
Unsere Stroke Unit ist seit 2007 nach den hohen Qualitätsstandards der Stiftung Deutsche Schlaganfall-Hilfe und der Deutschen Schlaganfall-Gesellschaft zertifiziert. Wir behandeln Schlaganfallpatienten mit besonders ausgebildetem Personal, einem Monitoring-System für die Überwachung von Herzfunktion, Körpertemperatur und Atmung und bildgebenden Untersuchungsverfahren. Oft wird es notwendig, ein verengtes Gefäß zu operieren oder interventionell zu behandeln (Stent).
Sie haben Lust, nicht nur am Patientenbett zu arbeiten, sondern auch organisatorische Tätigkeiten und Personalführung zu übernehmen? Bewerben Sie sich jetzt als Stellv. Abteilungsleitung für die Neurologie / Stroke Unit!
Ihre Vorteile
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Als weibliche Pflegekraft können Sie Mitglied in der DRK-Schwesternschaft werden – einem Frauennetzwerk, das Sie fördert
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Von uns organisierte und finanzierte Notfall-Kinderbetreuung: https://karriere.drk-kliniken-berlin.de/kinderbetreuung/
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Holen Sie Ihre Lieblingskolleg*innen gerne nach! „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie: 1.500 €
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Infos zu Ihrem Gehalt nach unserem Haustarif hier: https://karriere.drk-kliniken-berlin.de/gehalt/
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Die coolsten Mitarbeiter*innenfeste aller Zeiten zuletzt im schicken Club Spindler & Klatt mit Drohnen-Show, Airbrush-Tattoos und Street Food aus aller Welt: https://www.instagram.com/p/CjAPh50N11_/
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Viele weitere Benefits finden Sie hier: https://karriere.drk-kliniken-berlin.de/benefits/
Ihr Profil
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Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in / Krankenschwester / Pflegefachkraft
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Ideal, aber kein Muss: Erfahrungen in einer Führungsposition, Weiterbildung zur Leitung (mind. 720h) oder (begonnenes) Studium Pflegemanagement oder Interesse daran
Ihre Aufgaben
Zusätzlich zu den klassischen Aufgaben einer Pflegefachkraft unterstützen Sie die Abteilungsleitung bei folgenden Aufgaben:
- Sie sind verantwortliche Ansprechpartnerin für Mitarbeitende und Patienten*innen
- Sie schreiben Dienstpläne und motivieren Ihre Kolleg*innen im interdisziplinären Team
- Sie bleiben auch in Konflikt- und Ausnahmesituationen besonnen
- Sie bringen neue Ideen auch im Rahmen von Arbeitsgruppen und Projekten ein, achten mit auf die Qualitätssicherung und denken dabei wirtschaftlich
- Sie entwickeln die Abläufe auf der Station weiter
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Auf Sie freut sich
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