Gesundheits- und Krankenpfleger:in als Stellv. Abteilungsleitung im Zentral OP im Krankenhaus im Grünen
Köpenick
Lernen Sie im Video Ihren Mitarbeiter Julian kennen
Machen Sie Ihre Karriere in der Pflege in unserem Krankenhaus im grünen Köpenick mit seinen renommierten Fachabteilungen und zahlreichen großen Operationen in unserem Zentral OP. Bei uns erwartet Sie ein moderner OP-Bereich mit neun Sälen.
Lernen Sie Ihren Mitarbeiter Julian im Video kennen https://youtu.be/Vv4NaJY-ORg und bewerben Sie sich als Gesundheits- und Krankenpfleger:in für die Position als Stellv. Abteilungsleitung im Zentral OP!
Ihre Vorteile
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Dein monatliches Bruttogrundgehalt laut Haustarif als Fachkrankenpfleger:in: 3.505 - 4.084 € plus Zulagen
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Als weibliche Pflegekraft können Sie Mitglied in der DRK-Schwesternschaft werden – einem Frauennetzwerk, das Sie fördert
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Sparen Sie mit unserem Zuschuss insgesamt 14 € im Monat beim BVG Ticket
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Holen Sie Ihre Lieblingskolleg:innen gerne nach! „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie: 1.500 €
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Notfall-Kinderbetreuung, falls die Tagesmutter mal ausfällt
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Setzen Sie Ihr Know How in einem freigemeinnützigen Träger ein, der nicht auf Profit ausgerichtet ist, sondern seine Gewinne sofort ins Unternehmen reinvestiert
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in / Krankenschwester / Pflegefachmann / Pflegefachfrau
- Ideal wäre eine Fachweiterbildung für den Operationsdienst oder Berufserfahrung im OP
- Ideal wäre eine Weiterbildung oder ein Studium Pflegemanagement oder das Interesse, dies berufsbegleitend zu absolvieren
Ihre Aufgaben
Zusätzlich zu den klassischen Aufgaben einer Pflegefachkraft unterstützen Sie die Abteilungsleitung bei folgenden Aufgaben:
- Sie sind verantwortliche Ansprechpartnerin für Mitarbeitende und Patienten:innen
- Sie schreiben Dienstpläne und motivieren Ihre Kolleg:innen im interdisziplinären Team
- Sie bleiben auch in Konflikt- und Ausnahmesituationen besonnen
- Sie bringen neue Ideen auch im Rahmen von Arbeitsgruppen und Projekten ein, achten mit auf die Qualitätssicherung und denken dabei wirtschaftlich
- Sie entwickeln die Abläufe auf der Station weiter
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
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